中核二四晋升特级资质，是公司党委班子和全体员工坚持锐意进取、创新变革取得的重大成果，是公司上下多年的愿望与企盼，也是“打造全新二四公司”的重要体现，意义重大、影响深远。近日，人民周刊网(人民日报主管)、学习强国等媒体平台分别刊载了《中核二四公司晋升特级资质》专题报道。现全文予以转载。
决胜“十三五”，我们有行动!近日，中国核工业二四建设有限公司全力推进深化改革、转型升级，成功晋升建筑工程施工总承包特级资质。
建筑工程施工总承包特级资质
建筑工程施工总承包特级资质由中华人民共和国住房和城乡建设部颁发，是我国建筑企业资质标准的最高级别，是衡量建筑企业综合实力的“顶级砝码”。晋升该资质后，中核二四公司承接工程范围不再受限，可承接建筑各等级工程施工总承包、工程承包和项目管理业务。
特级资质晋升条件非常严格且刚性十足，为实现转型升级，公司党委书记、董事长张仕兵和党委班子一道，带领广大干部员工坚持立足企业长远发展和市场定位，持续创新党建工作机制，深化党的坚强领导;大力推进变革发展，始终保持企业最佳状态;积极深耕区域市场，用精品工程树品牌丰碑;坚持科技创新创效，提升发展质量……实现企业规模、综合实力、资信能力等多个方面大幅度提升。
持续创新党建工作机制
深化党的坚强领导
中核二四公司不断提高公司党委“把方向、管大局、保落实”的能力与水平，注重完成规定动作的同时，创新打造“引擎”党建，连续推出党建工作“十大举措”和“十大着力点”，固化形成13项党建创新长效机制，以高质量党建引领公司高质量发展，实现资质升级。
中核二四终身劳模表彰
公司建立了中层干部离任政治审计制度，强化党员干部“四个意识”和政治担当;建立基层干部任职前审查制度，防止基层单位“带病提拔”“近亲繁殖”“突击提拔”;建立党员半月学习制度，统一组织、统一行动，“经”书常念，思想常“贯”，提高党性意识;建立会前学习警示五分钟和会后交流研讨制度，用身边的事警醒、教育身边的人，使广大党员始终保持清醒头脑;建立“半月问责”制度，倒逼各级组织和领导干部履职尽责、主动担当;建立终身劳动模范评选表彰机制，给公司不可或缺的领军人物授予终身荣誉，激励员工再创佳绩……
在公司党委的领导下，各级党组织充分发挥战斗堡垒作用，全体党员积极发挥先锋模范作用，全员上下思想统一、目标一致，为获得特级资质提供了强大的政治动力。
大力推进变革发展
始终保持企业最佳状态
在中核二四公司，从“三项制度”改革，到管控体系升级，从组织机构调整，到全员能力提升，“变”之一字贯穿始终，成为保持企业最佳状态、实现资质升级的“法宝”。
中核二四公司“三项制度”改革敢于动真碰硬。每两到三年开展一次全员考核末尾淘汰，在大范围调整的同时，小范围调整持续不断，以近两年为例，2018年调整中层干部61人，其中降职免职5人;2019年实行全员考核，其中中层干部有2人降职，员工精神面貌始终处于焕然一新状态，内生动力不断增强。
中核二四“根植企业文化 强化执行力提升年”启动会
中核二四公司积极推进管控体系升级适应新常态。结合不断变化的新形势、新要求，及时升级管控体系，由A版到C版，目前正在紧锣密鼓地开展D版升级，构建了适应市场发展的全方位、全覆盖、立体式的现代企业制度管理体系。
中核二四公司组织机构调整不断优化。公司及时根据业务规模变化，先后成立3个事业部，拓展10余个二级单位，2020年合并中核岩土，成立租赁公司，并对2个事业部进行瘦身健体、精兵简政，进一步延伸产业链，提升综合实力。
中核二四公司坚持能力提升是永恒的主题。坚持践行集团公司企业文化理念体系，大力传承和弘扬“两弹一星”精神及“四个一切”核工业精神，形成了具有中核二四公司特色的企业文化，并通过“主人翁”意识教育、“制度执行年”“能力提升年”等活动开展，进一步提升员工履职能力，改进工作作风。
中核二四公司以变应万变，在不断的变革中实现规模、效益的稳步增长，2019年初被集团公司授予“业绩突出贡献奖”。公司的变大变强，为资质升级提供了有力的实力证明。
积极深耕区域市场
用精品工程树品牌丰碑
中核二四承建的漳州华龙一号钢衬里模块三吊装
为实现资质升级，中核二四公司坚持市场开发“十大原则”不动摇，坚持全员、全方位开发。在市场开发中积极与央企、地方政府、跨国企业、大型民企等开展战略合作，对接高端市场，服务高端业主，承接高端项目，市场开发向“高、大、尖、难、特”项目转型，开发质量持续提升，市场份额逐年增加。核电板块在国际形势严峻、国内政策持续低迷的情况下，仍保持持续稳定增长;军工板块已由传统的核军工向航空航天、船舶、兵器、军队等领域拓展;民用板块已从单一的房屋建筑向城市基础设施、公用设施、绿色建筑、装配式建筑等多层次、多领域、全方位发展;投资板块形成了集约化管控能力，实现了公司投资业务从无到有，从弱到强，为公司创造了良好的经济效益和社会效益。
公司同时注重强化项目管控，以现场促市场。通过不断加强成本管控，做好二次经营，严控项目风险，强化质量安全管理，项目管控能力和水平持续提升，实现了项目效益和项目质量双丰收。时刻牢固树立忧患意识，对风险的防控和认识始终是如临深渊、如履薄冰、高度警戒，建立了现代企业风险防控和预警体系，从本质上解决风险问题。在公司广大员工的共同努力下，近十年公司荣获包括北京市结构长城杯金质奖、上海市白玉兰奖、核工业优质工程奖等在内的省部级以上质量奖30余项，由公司承建的福清核电3-4号机组工程获得2018-2019年度国家优质工程金奖，成为国内首个获此殊荣的核电项目。
市场开发向高端转型，工程建设向精品挺进，公司经济实现新飞跃，为公司资质升级奠定了扎实的业绩基础。
中核二四承建的福清核电3、4号机组获国家优质工程金奖
坚持科技创新创效，
提升发展质量
中核二四公司坚持科技兴企，近年来共获得省级工法71项，国家专利授权110项，承担国家及行业标准编制47项。同时，公司承担了包括AP1000、高温气冷堆等核电专项技术在内的国家及国防重大专项科研11项，获得省部级以上科技进步奖25项，其中国家科学技术进步特等奖1项，掌握关键核心技术95项。公司技术中心被认定为四川省企业技术中心。
公司科技综合实力显著增强，科技成果数量逐年上升，以科技创新为资质升级提供了前进驱动。
宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。晋升特级资质后，中核二四公司将借助这一有利契机，把握大势、抢抓机遇，保持战略定力、继续一往无前，开创“十四五”公司改革发展的新辉煌。
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